الرئيس التنفيذي لشركة LittleBits يتحدث عن شراكة ديزني الجديدة ، الفتيات في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات وريادة الأعمال المهاجرة

مواقع المواعدة للمثليين

إذا لم تكن مهندسًا ، فمن المحتمل أن يلعب طفل صغير بنظام اللعب الإلكتروني المعياري قطع صغيرة ، يعرف الكثير عن تشغيل التكنولوجيا أكثر مما تعرفه.

تصنع LittleBits وحدات بناء إلكترونية مرمزة بالألوان تلتصق ببعضها البعض حتى يتمكن الأطفال من تجميع القطع بسرعة لإنشاء آلات صغيرة تومض وتدور وتدور وتتوهج وتصدر صوتًا وتطن.

اشترك في النشرة الإخبارية للأعمال

أطلق المؤسس والرئيس التنفيذي آية بدير شركة LittleBits في عام 2011 وجمعت أكثر من 60 مليون دولار من تمويل رأس المال الاستثماري. يقع المقر الرئيسي لـ LittleBits في مدينة نيويورك ، حيث انتقلت بدير بعد حصولها على درجة الماجستير في MIT's Media Lab. أصلها من بيروت ، لبنان.

تجلس بدير في مكتبها الهادئ داخل مساحة تشيلسي المترامية الأطراف في ليتل بيتس ، وتحدثت بدير مع أوبزرفر عن مسارها كمؤسسة مهاجرة عربية وفتيات في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات. وفقًا لبدير ، فإن 40 في المائة من مستخدمي ليتل بت من الفتيات.

مكتب بدير منظم باستثناء لوحة إعلانات جامحة ، مثقلة بالملاحظات المتعلقة بالعمل والبطاقات البريدية والصور والمذكرات والمطبوعات بما في ذلك زيروكس ملون كبير الحجم مع التقط الفجوة الشعار باللون الوردي البرتقالي - مبادرة LittleBits الجديدة للفتيات في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات.

أولاً ، تعلمت المزيد عن الكهرباء التي تتلاعب بقطع ليتل بت في منطقة الانتظار الخاصة بك لمدة خمس دقائق أكثر مما تعلمت طوال حياتي كلها.
لست وحدك ، بل الجميع. لقد ابتعدنا كثيرًا عن التكنولوجيا ، فهي دائمًا مخفية ، ومغطاة ، خلف شيء ما.

اشرح كيف تعمل قطع ليتل بت معًا.
إنه نظام من وحدات البناء الإلكترونية التي تلتصق بالمغناطيس. القطع مرمزة بالألوان: الأزرق هو الطاقة ، والأخضر هو الإخراج ، والوردي هو المدخلات ، والبرتقالي هو السلك أو المنطق. نحن نصنع مجموعات مخترعين مختلفة ، بعضها للمنزل والبعض الآخر للفصول الدراسية ، وتلك لديها خطط دروس ، ومناهج ومواد للمدرسين.

كيف تطور ليتل بت كمفهوم ومن ثم تطور كشركة؟
عملت في مجال التمويل لمدة عامين في مدينة نيويورك بعد حصولي على درجة الماجستير في MIT Media Lab. على الورق ، كان عملاً رائعًا ، لكن لم يعجبني العمل لذا استقلت وأصبحت زميلًا باحثًا في شعاع العين ، معمل للفنون والتكنولوجيا.

لقد تعرضت ل روضة أطفال مدى الحياة المجموعة في Media Lab. اخترعوا خدش ، الذي يعلم الأطفال كيفية البرمجة عن طريق التنقل بين كتل التعليمات البرمجية. كانت أيضا مسقط رأس ليغو مايندستورمز ، منصة Lego الآلية. كانت هذه المجموعة تدور حول التعلم من خلال اللعب ؛ كان من الملهم رؤية قوة الجمع بين الهندسة والإبداع.

عادت تلك الأفكار والإلهام إليّ عندما كنت في Eyebeam. في البداية ، كان LittleBits مجرد مشروع نموذجي للإجابة على الأسئلة: هل يمكن أن تكون الإلكترونيات أكثر متعة؟ يمكن الوصول؟ مبدع؟ على عكس مجرد وظيفية. في ذلك الوقت ، كان LittleBits لأي شخص لم يكن مهندسًا - المصممين والفنانين والأطفال والمعلمين.

إذن كيف انتقلت ليتل بت من نموذج أولي إلى شركة تركز على الأطفال؟
أخذت النماذج الأولية إلى عدد قليل من العروض ، مثل صانع الخوف وبدأت خطوط وخطوط الأطفال تتشكل في الكشك. لن يغادر الأطفال! كانوا يبنون شيئًا ويسألون ، هل هذه هي الطريقة التي يعمل بها ضوء الليل الخاص بي؟ أو هل هذا هو سبب فتح أبواب المصعد دائمًا؟

كان لدي لحظة المصباح الكهربائي. اعتقدت ، إذا كانت هذه النماذج الأولية قادرة على إشراك الأطفال ويطلبون التعلم ، فهذه فرصة كبيرة.

أنت تطلق Snap The Gap على أمل سد الفجوة بين الجنسين في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM). هل ركزت LittleBits دائمًا على الفتيات في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات؟
LittleBits لجميع الأجناس ؛ نحن نصنع منتجات وخبرات محايدة بين الجنسين ، ويمكن للأطفال صنع آلة موسيقية ، ومنفاخ فقاعات ، وإنذار الأخوة ، وحامي الأشياء.

في البداية ، كانت الفتيات في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات مهمة خفية لـ LittleBits. لم أتحدث عن ذلك علنًا لأنني لم أرغب في المطالبة بشيء لم أكن متأكدًا من أنه يمكنني تنفيذه. أيضًا ، لم أرغب في أن أكون شركة منتجات مخصصة للفتيات فقط.

ما هي تفاصيل Snap the Gap؟
بالشراكة مع ديزني ، Snap the Gap هو برنامج تجريبي مدته عام واحد في كاليفورنيا يهدف إلى سد الفجوة بين الجنسين في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات. نحن نركز على الفتيات في سن 10 سنوات. ستحصل كل فتاة على مجموعة ليتل بيتس مجانية للعب بها ، وعضوية مجانية في موقع jam.com ، والذي يحتوي على مطالبات وتحديات وفصول مرتبطة بالعلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات ، من الرسوم المتحركة إلى صناعة الوحل. سيتم توجيه كل فتاة من قبل شخص بالغ في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات أيضًا.

لماذا 10 سنوات مثل هذا العمر الحرج؟
في سن العاشرة ، تصبح الفتيات على دراية بالصور النمطية الاجتماعية والإعلامية ويكونون عرضة للتسرب من العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات. إنه وقت حاسم للبدء ، لكنني أريد أن أكون واضحًا ، فليس الأمر كما لو أنه يمكنك منحهم المنتج ، وتذهب بعيدًا ويتم حل المشكلة. من المهم تزويدهم بالمواد ونظام دعم حتى يتمكنوا من تحمل بعض هذه القوى الخارجية.

هم إرادة شاهد المزيد من صور الرجال المخترعين والعلماء والمهندسين. هم إرادة نسمع أن هذه ليست مهنة فتاة. هم إرادة يتم الاستهزاء بها من قبل الفتيان أو الفتيات. هم إرادة تجربة التمييز في مكان العمل. هذه حقائق ، لم تعد موضع نقاش.

نشأت في لبنان ، هل كان لديك وصول إلى أنشطة وفصول العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات؟
نعم ، كان والداي داعمين للغاية. من بين [الثلاث] أخواتي ، كنت العبث ، المخترع. كان والدي يؤمن بالتعلم المستمر ، وكان يشتري لنا الكتب والبرامج - اشترى لنا العميد 64 . منذ أن كنت مهتمًا بالعلوم ، أعطاني مجموعات الكيمياء.

كانت أمي قدوة. لقد نشأت وأنا أشاهد دراستها ، كانت تدرس الماجستير. رأيت تخرجها ، بدأت وظيفة. كانت العديد من صديقاتها من الأمهات ربات البيوت أو من الشخصيات الاجتماعية. أدرك الآن كم كنت محظوظًا - في ذلك الوقت ، اعتقدت أنني غير محظوظ! [يضحك]

من هذه الخلفية الداعمة بشكل استثنائي ، هل من الصعب قبول معدل النساء في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات؟
من الصعب قبول ذلك لأنه غير مقبول. للتكنولوجيا تأثير كبير على حياتنا - الطريقة التي نتواصل بها ونأكل وننام ونشرب والطريقة التي نتعامل بها مع بياناتنا وهوياتنا والطريقة التي نتعلم بها. كل شيء مدفوع بالتكنولوجيا ، والتكنولوجيا من صنع الرجال. لذلك هذا ليس جيدًا. إنه يزعجني ، بغض النظر عن كيفية نشأتي - إنه عام 2019!

الشهر الماضي 60 دقيقة فعل قطعة على الفتيات في STEM. كان من المفترض أن تكون Littlebits جزءًا كبيرًا من القصة ، لكننا قطعناها. أصبح التركيز على code.org ، وهي منظمة تعلم الأطفال أساسًا كيفية البرمجة والمؤسس رجل. كنا مستاء جدا عن هذا.

الذي - التي 60 دقيقة قالت الحلقة إن كل ما عليك فعله هو تعريض الفتيات للترميز وحل الفجوة بين الجنسين. هذا ليس صحيحا. من المهم أن تعالج البرامج المهارات العملية ، والجزء العاطفي والاجتماعي منها أيضًا ، فضلاً عن كونها جزءًا من المجتمع. الفتيات من البرمجة و كود الفتيات السود يفعلون ذلك بشكل جيد للغاية ، فهم يعالجون المشكلة من منظور 360.

كيف كان شعورك أن تكون مهاجرة عربية مؤسسة شركة تقنية ناشئة؟
كان عليّ أن أعمل بجهد أكبر قليلاً ، لكوني مهاجرة وامرأة ، للوصول إلى مكان قد يكون من الأسهل على الآخرين الوصول إليه. لكني لا أتصبب عرقا الآن.

هناك صور نمطية حول كوننا امرأة عربية ، فنحن خاضعات. والحقيقة هي أن المرأة العربية قوية للغاية وذات حيلة ، وغالبًا ما تقود أسرها ومجتمعاتها.

لدي الكثير من المثابرة والمثابرة. أعتقد أن هذه صفات مهاجرة. كوننا من لبنان على وجه الخصوص ، نحن رواد أعمال للغاية. لقد اعتدنا على عدم الاعتماد على الحكومة في أي شيء ، فنحن نفعل كل شيء بأنفسنا ، مما يفسح المجال لمهارات ريادة الأعمال الجيدة حقًا.

فائدة أخرى لكونك مؤسسًا مهاجرًا هي معرفة أن هناك دائمًا وجهات نظر وطبقات متعددة وخبرات وخلفيات وآراء مختلفة. الأشخاص الذين يتحدثون لغات مختلفة ، والذين يسافرون ، والذين يأتون من خلفيات متنوعة ، يتمتعون بهذه الجودة أيضًا. بعض الناس لديهم تحيز مؤسف بأن هناك حقيقة واحدة وأن كل شيء آخر خاطئ. أعتقد أن المهاجرين يميلون إلى عدم امتلاك هذا المنظور ، فنحن لا نستطيع ذلك.

تم تحرير هذه الأسئلة والأجوبة وتكثيفها من أجل الوضوح.